대한전선

2025 지속가능경영보고서

사진) 대한전선 신규 입사자가 해양 정화 활동을 전개하고 있다.​     대한전선, “깨끗한 서해안 만들기”… 당진시와 해양 정화 활동 전개- 당진시·지역 주민 등 민관 합동으로 휴가철 대비 쓰레기 수거- 신규 입사자 20여 명 참여… 대호방조제·도비도항 일원 정화 활동- 2011년부터 ‘1사 1연안’ 캠페인 진행, 지역 환경 보전 활동 지속 대한전선이 지역사회와 함께 해양 생태계 보전에 나섰다. 대한전선(대표이사 송종민)은 지난 25일 당진시가 주관한 민관 합동 해양 정화 활동에 참여했다고 26일 밝혔다. 이번 활동은 하절기 집중호우와 휴가철을 앞두고 해안가에 유입되거나 방치된 쓰레기를 수거해 쾌적하고 안전한 해양 환경을 조성하기 위해 마련됐다.  이날 행사에는 대한전선 임직원 20여 명을 비롯해 당진시 관계자, 지역 주민 등 총 50여 명이 참여했다. 특히 대한전선은 올해 입사한 신규 입사자들을 중심으로 참여 인원을 구성해 당진 지역의 해양 환경을 직접 살피고 지역사회의 일원으로서 환경 보전 활동에 동참할 수 있도록 했다. 참가자들은 활동에 앞서 안전 교육을 받은 뒤 대호방조제와 도비도항 일대를 중심으로 해양 정화 활동을 진행했다. 현장에서는 스티로폼, 폐어구, 일반 쓰레기 등 해안가에 방치된 각종 쓰레기 수백 kg을 수거했다.  봉사활동에 참여한 SHE팀 이승지 대리는 "깨끗한 서해안을 만드는 일에 지역사회와 함께할 수 있어 더욱 뜻깊었다"며 "앞으로도 사업장이 위치한 지역의 환경을 소중히 여기고, 서해안 해양 생태계 보전을 위한 활동에 지속적으로 동참하겠다"고 말했다. 대한전선은 이번 활동 외에도 지역의 환경 보전을 위해 다양한 사회공헌 활동을 지속적으로 전개해 왔다. 2011년부터 당진시와 협약을 맺고 매년 용무치항 인근에서 해양 쓰레기와 폐기물을 수거하는 ‘1사 1연안’ 캠페인에 참여하고 있으며, 갯벌 내 생물 다양성 보존을 위한 염생식물 식재 활동, 식목일 맞이 나무 심기 등 지역 환경 개선과 생태계 보호를 위한 활동을 지속하고 있다. 아울러 대한전선은 주요 생산 거점이 위치한 당진 지역을 중심으로 환경 정화, 지역 상생, 취약계층 지원 등 다양한 사회공헌 활동을 이어가고 있으며, 앞으로도 지역사회와의 협력 체계를 강화하고 임직원이 직접 참여하는 ESG 활동을 확대해 기업의 사회적 책임을 실천해 나갈 방침이다. 대한전선은 호반그룹에 편입된 2021년에 전선업계에서 유일하게 통합 A등급을 받은 이후, 5년 연속 A등급을 유지하며, 업계 내 ESG 경영을 선도하고 있다.  

[윤리경영] 윤리규정

[윤리경영] 대표이사 컴플라이언스 강화 메시지

​대한전선은 4월 30일에 ESG/컴플라이언스 외부 강사 초빙 교육을 진행하였습니다.교육에 앞서 송종민 부회장이 '2026년 컴플라이언스 추진 성과 및 향후 계획'에 대해 이야기하며컴플라이언스의 중요성에 대해 강조했습니다.이번 교육은 글로벌 공급망 리스크 관리 및 담합 예방을 주제로 진행되었으며,컴플라이언스가 글로벌 시장에서 핵심 경쟁력으로 자리매김하고 있다는 점에 대해집중적으로 교육하는 자리였습니다.대한전선은 앞으로도 다양한 ESG 활동을 전개하고 체계적인 CP 교육 등을 진행하도록 하겠습니다.​​ 

대한전선 임직원들이 당진시와 함께 식목일 나무심기 행사에 참여했다.​    대한전선, 식목일 맞아 당진시와 나무심기 행사… 지역 환경 개선 동참- 26년 입사한 신입사원 등 20여 명 참여해 편백나무 식재- 산림의 공익적 가치 확산…녹지 공간 확대 및 환경 개선 기대- 지역사회와 함께 친환경 활동 지속…ESG 경영 실천 강화 대한전선이 식목일을 맞아 당진시와 함께 환경 보호에 앞장섰다. 대한전선(대표이사 송종민)은 지난 27일 당진시가 개최한 ‘제81회 식목일 나무심기’ 행사에 참여했다고 30일 밝혔다. 당진시가 준비한 이번 행사에는 황침현 당진시 부시장을 비롯한 시 관계자와 당진시 지역 주민 및 대한전선 임직원 20명 등 총 200여 명이 참여했다. 대한전선 참여자는 2026년에 입사한 신입사원들로, 이번 행사를 통해 환경 보호 활동의 의미를 더하고, 지역사회와의 상생 가치를 체감하는 계기를 가졌다. 이번 행사는 당진시가 산림의 중요성을 알리고, 시민참여형 나무심기 활동을 통해 산림의 공익적 가치를 확산하기 위해 마련됐다. 참여자들은 당진시 석문면 교로리 일원 2.9ha(약 8,800평) 면적에 대기 정화와 생태계 개선에 기여할 수 있는 편백나무 4,500본을 식재하고 주변 환경을 정비했다. 이를 통해 지역 내 녹지 공간을 확대하고, 쾌적한 생활환경 조성에도 기여할 것으로 기대된다. 대한전선은 이번 활동을 통해 지역사회와의 협력을 강화하는 한편, 환경 분야 사회공헌 활동을 지속적으로 확대해 나간다는 방침이다. 특히 임직원이 직접 참여하는 체험형 활동을 통해 환경 보호에 대한 인식을 높이고, 실질적인 변화를 만들어 나간다는 계획이다. 대한전선 관계자는 “식목일을 계기로 지역사회와 함께 환경의 중요성을 되새기고 실천할 수 있는 활동에 참여할 수 있어 의미가 크다”며 “친환경 활동을 꾸준히 이어가며 지속가능한 사회 구현에 기여하겠다”고 전했다. 한편 대한전선은 나무심기 활동 외에도 1사 1연안 가꾸기, 폐건전지 교환 캠페인, 멸종위기종 보호 활동 등 다양한 환경 분야 사회공헌 프로그램을 추진하고 있으며, 환경∙교육∙지역사회 중심의 활동을 통해 기업의 사회적 책임을 강화하고 있다.

대한전선, 호반그룹 편입 후 5년 연속 ESG ‘A등급’ 획득 쾌거- 2021년 전선업계 유일하게 통합 A등급 달성 후 등급 유지- 환경 · 사회 · 지배구조 전 부문에서 양호한 평가 확보- 체계적 이행방안 수립과 전사적 실천 의지가 지속적 성과 내​대한전선이 ESG 평가에서 업계 상위 등급을 유지하며, 지속가능경영을 선도하고 있다. 대한전선(대표이사 송종민)은 한국ESG기준원(KCGS)에서 실시한 2025년 ESG 평가에서 '통합 A등급 (우수)'을 받았다고 20일 밝혔다. 이는 호반그룹에 편입된 2021년에 전선업계에서 유일하게 통합 A등급을 받은 이후, 5년 연속으로 A등급을 유지한 성과다.  대한전선은 올해 평가에서 환경 부문(E) A, 사회 부문(S) A, 지배구조 부문(G) B+ 등 양호한 등급을 획득하며, 전 영역에서 고른 결과를 달성했다. 성과의 배경으로 각 부문별 체계적인 이행방안 수립과 전사적인 실천 의지 등을 높게 평가받은 것으로 분석된다. 실제로 대한전선은 탄소중립 로드맵을 기반으로 태양광 설비를 구축하고 생태계 보호 활동을 지속했으며, 호반그룹과 함께 지역사회를 위한 봉사, 헌혈, 이재민 지원 등 전방위적인 사회공헌 활동을 전개해 왔다. 이외에도 장애인 스포츠 선수를 고용해 훈련을 지원하고 있으며, 저출산 극복 및 임직원의 복지를 위해 임신, 출산, 육아에 이르기까지 생애 주기에 따른 맞춤형 가족 친화 제도를 운영하고 있다.  더불어 투명하고 건전한 기업문화 확립을 위해 내부 통제 및 리스크 관리 체계 강화 등 컴플라이언스 시스템을 고도화한 것은 물론, 컴플라이언스 경영시스템에 대한 국제표준인 ‘ISO 37301’ 인증을 획득해 우수성을 인정받았다.  대한전선 관계자는 “5년 연속 통합 A등급 획득은 ESG 경영을 향한 진정성과 전 임직원의 노력이 만들어낸 결과다”며, "앞으로도 ESG 경영을 핵심 가치로 삼고 환경 보호, 사회적 책임, 투명한 지배구조를 균형있게 발전시켜 지속가능한 성장을 이어가겠다”고 밝혔다. 한국ESG기준원은 국내 기업의 ESG 현황을 평가하고 각 분야 및 통합 등급을 부여하는 기관이다. 올해 1,024개사(社)를 대상으로 평가를 실시했으며, 유가증권시장 상장법인 805개사에 ESG 등급을 부여했다. A 등급 이상을 받은 기업은 805개사 중 216개로, 상위 27%에 해당한다. 

대한전선은 한전으로부터 배전 분야 ‘우수 기자재 공급사’에 선정되며 기자재 품질의 신뢰도를 공식 인정받았습니다. 2019년에 이어 올해에도 선정되면서 우수한 기술력과 품질력을 입증했습니다. ‘우수 기자재 공급사’는 한전이 기자재의 품질 및 관리 실적이 우수한 기업을 선정하여 포상하는 제도로, 대한전선은 품질수준 평가를 비롯하여 기술개발 노력, 적기 납품, ESG 경영 실천 등 모든 평가 항목에서 높은 점수를 받았습니다.  특히, 신공정, 설비, 프로세스 개선에 따른 케이블 품질 경쟁력 강화 활동의 우수성을 입증하고 에너지 절감, 폐기물 순환관리를 통한 온실가스 배출량 최소화 노력, 임직원 및 모든 이해관계자 대상 안전교육을 통한 안전의식 제고 등 ESG 경영에서도 탁월한 성과를 인정받았습니다. 앞으로도 품질 혁신을 위해 끊임없이 노력하겠습니다.​ 

사진설명) 대한전선이 ISO 37301 인증서를 수여받았다. (좌부터 경영관리실장 백승 상무, 한국준법진흥원 김명옥 고문)​​   대한전선, 컴플라이언스 경영시스템 국제표준 ‘ISO 37301’ 인증 획득- 글로벌 스탠다드에 부합하는 준법경영 체계로 리스크 관리 및 통제 강화- 전담 조직 운영 • 정기 교육 등으로 윤리 의식 제고 및 예방 체계 구축- “기업 신뢰도 제고 및 지속가능경영 기반 강화의 계기 될 것” 대한전선이 국제적으로 컴플라이언스(Compliance) 경영의 우수성을 공식 인정받았다. 대한전선(대표이사 송종민)은 국제표준화기구(ISO)의 컴플라이언스 경영시스템에 대한 국제표준인 ‘ISO 37301’ 인증을 획득했다고 3일 밝혔다. ‘ISO 37301’은 국제표준화기구(ISO)가 제정한 준법경영시스템 국제표준으로, 기업이 법규 및 내부 규정을 식별하고 이를 체계적으로 준수하기 위한 관리체계의 수립·이행·유지·개선 요건을 규정하고 있다. 이번 인증은 미국 인정기관인 ‘IAS(International Accreditation Service)’로부터 공식 인증기관인 ‘한국준법진흥원(KCI, Korea Compliance Initiative)’에서 발행됐다. 이번 인증을 통해 대한전선은 현재 운영 중인 컴플라이언스 시스템이 글로벌 스탠다드에 부합하며, 윤리경영과 준법경영을 위한 내부 통제와 리스크 관리 체계 등이 효과적으로 운영되고 있음을 공식적으로 인정받았다. 대한전선은 투명하고 건전한 기업문화를 확립하기 위해 컴플라이언스 체계를 지속적으로 고도화해왔다. 전문성과 독립성을 위해 컴플라이언스 전담팀을 운영하고, 임직원의 윤리 의식 및 준법 정신 함양을 위한 교육을 정기적으로 실시하고 있다. 또한 협력업체와의 공정한 거래문화 조성을 위한 준법 서약제를 운영하는 등 리스크가 발생하지 않도록 사전 예방 활동을 강화하고 있다. 대한전선 관계자는 “이번 인증은 기업 신뢰도 제고 및 지속가능경영 기반 강화의 계기 될 것으로 기대된다”며, “앞으로 컴플라이언스를 ESG 경영의 핵심 축으로 강화하고 임직원과 협력업체 등 모두가 준법 경영을 실천하는 컴플라이언스 문화를 확대하겠다”고 강조했다. 한편, 대한전선은 한국ESG기준원(KCGS)에서 실시한 ‘ESG 평가’에서 2021년 전선업계에서 유일하게 ‘통합 A등급(우수)’를 받은 이후, 2024년까지 4년 연속 A등급을 유지하고 있다.  

[윤리경영] 글로벌 뇌물방지규정